Član : Prijava |Registracija |Znanje Naloži
Iskanje
Kolektivna pogajanja
1.Zgodovina
2.Mednarodna zaščita [Sprememba ]
... kjer so prosti sindikati in kolektivna pogajanja prepovedani, svoboda izgublja.

Ronald Reagan, govor o delu v Državnem parku Liberty, 1980
Pravica do kolektivne pogodbe se priznava v mednarodnih konvencijah o človekovih pravicah. Člen 23 Splošne deklaracije o človekovih pravicah opredeljuje sposobnost organizacije sindikatov kot temeljne človekove pravice. Točka 2 (a) Deklaracije Mednarodne organizacije dela o temeljnih načelih in pravicah pri delu opredeljuje "svobodo združevanja in dejansko priznavanje pravice do kolektivnega pogajanja" kot bistveno pravico delavcev. Konvencija o svobodi združevanja in zaščite pravice do organiziranja iz leta 1948 (C087) in številne druge konvencije posebej zaščitijo kolektivna pogajanja z oblikovanjem mednarodnih delovnih standardov, ki državam odvračajo od kršenja pravic delavcev, da se pridružijo in kolektivno pogajajo.
Junija 2007 je Vrhovno sodišče Kanade podrobno preučilo utemeljitev, da se kolektivna pogajanja obravnavajo kot človekova pravica. V primeru Združenja podsektorskih združenj proti Britaniji Columbia je Sodišče navedlo naslednje ugotovitve:

Pravica do kolektivnega pogajanja z delodajalcem krepi človekovo dostojanstvo, svobodo in samostojnost delavcev, tako da jim daje možnost, da vplivajo na oblikovanje pravil na delovnem mestu in s tem pridobijo določen nadzor nad glavnim vidikom svojega življenja, in sicer njihovega dela ... Kolektivna pogajanja so ne le sredstvo za uresničevanje zunanjih ciljev ... ampak [to] je resnično dragoceno kot izkušnja v samoupravi ... Kolektivna pogajanja dovoljujejo delavcem, da dosežejo obliko demokracije na delovnem mestu in zagotovijo pravno državo na delovnem mestu. Delavci pridobijo glas, ki vplivajo na oblikovanje pravil, ki nadzirajo glavni vidik njihovega življenja.
[Splošna deklaracija o človekovih pravicah][Svoboda združevanja]
3.Empirične ugotovitve
4.Združene države
5.Švedska
[Naloži Več Vsebina ]


Avtorske pravice @2018 Lxjkh